根據當前疫情防控工作需要，鋼城區汶源街道辦事處面向社會公開招聘疫情防控公益性崗位2名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘公益性崗位人員2名,主要從事疫情防控工作。

二、招聘條件

（一）報考人員為鋼城區居民,在法定勞動年齡內、有勞動能力和就業愿望,已進行失業登記并經認定符合下列條件之一的困難人員:零就業家庭(含農村零轉移就業家庭)成員中的女性年滿40周歲、男性年滿50周歲以上(簡稱“4050”人員)的人員；撫養未成年子女單親家庭成員；享受居民最低生活保障的人員；持有《中華人民共和國殘疾人證》的人員;特困家庭未就業的高校畢業生;成年后孤兒。

（二）具有良好的品行和職業道德，遵守憲法和法律；

（三）具有招聘崗位所需的專業條件、身體條件和其他條件;

（四）以下人員不得報考：曾被辭退、開除公職的;受過刑事處罰的;尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的;涉嫌違法犯罪正在接受調查的；在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有違紀違規行為的；被納入不良誠信記錄的；在讀全日制普通高校學生；法律法規政策規定不得聘用的其他情形的人員。

三、報名方式

請符合條件的人員持本人身份證及相關證明材料于2020年3月12日、13日到汶源街道辦事處報名。

四、錄用方式

（一）采取面試、走訪、體檢等適當形式對符合條件人員進行考察確定擬錄用人員。

（二）資格審查

按照招聘條件對報名人員進行初審，資格審查貫穿招聘全過程。報名人員須對提交材料的真實性負責，凡提供虛假材料、信息騙取資格的，以及在考察中進行非組織活動的，一經查實，即被取消資格。對通過資格審核人數達不到招聘計劃1:3比例的，按實際通過人數組織面試。

五、面試

根據考察結果確定進入面試人選。達不到比例的，按實有人員組織面試。面試采用結構化面試方式，主要測試報考者疫情防控知識、綜合分析、組織協調、反應應變、談吐舉止等方面的能力素質，滿分100分，面試結束后在現場公布面試成績。

六、體檢

根據總成績從高分到低分排序，按1:1的比例等額確定體檢人員。同一招聘崗位出現總成績并列的，按綜合考察確定人選。因放棄體檢或體檢不合格等情況出現的空缺，按照總成績由高到低依次遞補。

七、考察

體檢結束后，由公開招聘工作領導小組對體檢合格人員進行全面考察，主要考察其思想政治表現、溝通交流能力、實際工作水平等方面的情況，重點是與招聘崗位的匹配程度，根據考察結果確定進入擬聘用范圍人員名單。因放棄考察資格或考察不合格造成的空缺，從本崗位面試人員中按考試總成績由高分到低分依次遞補。

八、公示

在明顯位置對擬錄取人員進行公示并同步在鋼城區人才超市網進行公示,公示期5個工作日,無異議的,通知錄用。

九、工資待遇

被聘用人員由公益性崗位使用單位按規定簽訂公益性崗位勞動合同,由用人單位管理和考核。被聘用人員合同期限3年。工作期間,由公益性崗位使用單位繳納四險,按月發放工資,工資待遇不低于當年度最低工資標準。

就業困難人員公益性崗位補貼實行先繳后補,補貼由用人單位按季度申請,對符合條件的就業困難人員經市、區審核無誤后給予崗位補貼、保險補貼,補貼撥付至用人單位。

就業困難人員出現下列情形之一的,應及時退出公益性崗位補貼范圍:

1、無相應繳納社會保險費記錄、補繳社會保險費的;

2、正在領取失業保險金的；

3、享受就業援助社保補貼、崗位補貼期滿的；

4、達到法定退休年齡或死亡的;

5、拒絕配合管理部門核查工作的;

6、提供虛假申請材料的;

7、期間出現工商注冊信息、退出低保等任何不符合就業困難人員認定條件的。

十、其他

1.本次招聘堅持“公平、公開、競爭、擇優”的原則，為方便社會各界監督，嚴肅招聘紀律，杜絕不正之風，特設立監督舉報電話：

0634-5870936。

2.應聘人員在應聘期間要及時關注鋼城招聘網和鋼城區人才超市發布的信息，并保持所留聯系電話24小時暢通，因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。

濟南市鋼城區汶源街道人力資源社會保障所

                2020年3月11日